日本工作签证多少钱

你好我是移民观察员无忧，今天来讲讲日本移民的那些事。

日本在2006年推出了投资经营签证。2015年更名为经营管理签证，以鼓励通过在日本设立公司并真实经营和管理的人，给予他们长期居住在日本的机会。

这也是目前中国人移民日本的热门途径，有着诸多的成功案例和稳定的政策支持。

根据日本官方的数据显示，从2012年到2022年这十年时间里，除了疫情影响的2020年和21年之外，经营管理签证的申请人数一直呈现稳步上涨，尤其是中国申请人，更是几乎占据一半以上的名额。‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍

2022年全球共有29385名外国人申请了经营管理签证，其中中国申请人有15398人。‍‍‍‍‍‍‍‍‍

日本经营管理签证的门槛并不高，详细的申请条件如下：

1、投资额度：创办一家注册资金500万日元的企业；

2、申请周期：6-8个月；

3、申请难度：年营业额300万日元，需要有真实办公场所；

4、移民监：一年内住满半年；

5、语言要求：无；

6、背景调查：无犯罪记录；

但是，成功申请到经营管理签证，只是你移民日本的第一步，因为你拿到的只是一个居留签证，想要转成永住权（绿卡）的话，还需要有更多的条件。

其中最重要的一个条件就是在日本能够正常经营你的企业。很多朋友子啊咨询的时候也会担心：在日本开办企业花费高不高？一年下来的费用究竟要准备多少呢？‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍

今天就跟大家来详细科普一下。

在日本经营一家公司一年的开支，具体来说，包括以下几个方面：

办公室租金：持有经营管理签证的公司必须有一个实实在在的独立办公场所。在东京23个区内，一个基本办公室的月租金大约在8万至10万日元左右。一年下来就是96万至120万日元左右。

这个办公区域是需要和住所分开的，这也就意味着你不能随便租个大点的住宅，或者自建、租个别墅，分开居住和办公。如果想把住宅和办公放在一起，需要提供房东同意在住所办公的证明，外面还要有公司的标识，里面需要有符合经营范围的合理的办公设备。

目前，日本入国管理局对这样的住宅和办公合并的审查相当严格，不太建议这样操作。

员工工资： 维持经营管理签证，公司可以只请自己一个人，即创办人兼员工，自己发放工资。一般来说，经营管理者的月工资应在25-30万日元以上，即一年300-360万日元。但要注意，给自己发工资会有“源泉税”，类似于国内的个人所得税。

例如，25万日元工资，每半年交3万日元源泉税，一年的源泉税大约在6.5万日元左右。如果是一人公司，没有其他员工，那这笔费用就是一整年的源泉税6.5万日元左右。

总之，年薪越高对续签越有利，但伴随而来的各种税费也越高，对公司运营的要求也越高。

厚生年金： 这相当于国内的社保+医保+养老保险。日本年金有国民年金和厚生年金两种，由公司和个人各承担一半。厚生年金相当于高级保障，通常针对有正式工作的正社员。

缴纳年金是以家庭为单位，如果夫妻双方一方持有经营管理签，另一方持有家族滞在签，那么只需要缴纳一份年金。但如果另一方也选择上班，就要从家族滞在签转为工作签，那么也需要额外缴纳年金。

税务会计师费用： 类似国内的注册会计师，负责处理公司的财务报表和税务申报。一般来说，市场价在25万～45万日元，平均下来每年大约是35万日元。

其他开销： 作为正常经营的公司，还有宽带和电费等其他开销，一个月大概在10,000日元左右，一年下来就是12万日元。

综上所述，基本的续签成本计算如下：

办公室租金 + 员工工资 + 厚生年金 + 税务会计师费用 + 公司其他开销 = 总费用

大致是96万 + 300万 + 90万 + 35万 + 12万 = 533万日元（约25.5万人民币）。

虽然其中最大的支出是300万日元的年薪，但这实际上是支付给自己的工资，这部分资金仍然进入自己的口袋。

严格来说，300万日元的年薪并不算在“成本支出”中。因此，除去这300万，每年的成本大约是233万日元左右，约合11.1万元人民币。

此外，这些成本中包含了享受日本医疗、教育、养老等多方面福利的费用，孩子还可以领取日本政府的抚育补贴。所以，虽然这只是一个基础计算，但对于迁移到日本，并享受当地福利的话，每年约11到12万元人民币左右的基本运营费用是足够的。

朋友们需要注意的是，这里仅仅是从最低的成本来举例，也就是刚好能够维持经营管理签证续签条件的标准。真正要在日本把公司经营好，那花费的成本是因人而异的。我们这里只是从维持身份续签的角度来举例，而不是从商业运营的角度，这个成本是无法指定标准量化的。