大学毕业生如何找工作

又是一年大学生毕业季。上周，我与几位嘉宾一起，参加了集美大学诚毅学院经济系学生的人力资源沙龙。互动过程中，好多同学都提出了他们的不同疑问：我不知道，我应该找什么样的工作？我不知道，我适合什么样的工作？若兴趣与家人期望相冲突，怎么办？听说金融系统就职门槛很高，经济类本科生是不是只有考研、考公才有出路？大学生是不是考证越多越好……

等等诸如此类的问题，说明对即将走入社会的大学生们来说，找工作选赛道，成了他们当前最关心的问题。综上所述，我从人力资源的角度，给大学毕业生们提供一些建议，供大家参考。

大学毕业生，如何选赛道

（一）事实上，进入社会后的大学生毕业生，通常只有30%-50%的人在从事与本专业相关的工作。也就是说，社会上有50%-70%的毕业生，最后的就业发展与实际专业并不对口。

（二）当兴趣和专业冲突时，尽可能找你兴趣和专业的共同点；若实在找不到共同点怎么办？建议你结合自身性格特征及客观条件进行综合判定。

（三）考研、考公是这几年的热门话题。一旦”热“，也就意味着容易“过剩“。如果家庭条件一般，不建议你盲目考公、考研。早就业锻炼一身本领和技能，有时会胜过考公考研哦。

（四）职业赛道，有些是大学毕业前都定调了；但大部分人，可能要在往后的工作中边摸索边调整，然后才能找到适合自己的方向。两者都不冲突，因人而异。

新入职大学毕业生，工作与兴趣冲突怎么办

（一）寻找共同点。你要先明确自己的兴趣和目标，同时评估工作和兴趣的优先级。然后，努力在工作中找到自己感兴趣的点。比如，我从事的是人力资源工作，但大学读的是中文系，我会把自己擅长的写作技能运用到人力资源管理中。

（二）培养专业兴趣。大学毕业生一般都是20岁左右的年轻人，可塑性强，发展空间大。而没有经过实践检验就对自己的发展方向下结论，还有些为时过早。事实上，兴趣是可以培养的，兴趣的发展也会逐步深化。

（三）保持平衡。尝试在学习和专业领域之间找到平衡，这可能需要你有效的时间管理和规划，这样才能在专业学习和兴趣爱好上都能有所成就。以我自己为例，职场20年我一直在深耕人力资源，但写作是我的业余爱好，从来都没有放弃过。所以我在成为人力资源专家的同时，也成为了一名业余作家。

（四）考虑专业转换。如果你在专业和兴趣之间实在难以协调，不妨考虑转换专业，寻找更符合自己感兴趣的领域，这样才能更好地追求你的爱好和发展。

总之，调整工作方式，寻求支持，并学会平衡和妥协，必要时重新评估职业生涯。而你的最终目标是找到平衡，享受工作和生活。

大学毕业生：不知道找什么工作？

（一）自我评估。作为一名大学毕业生，你首先要了解自己的兴趣、技能和价值观，这样更能找到适合自己的工作。而兴趣是一切动力的源泉，知识和技能则是选择工作的重要参考因素。同时，一个人的价值观往往决定了他适合从事的职业甚至岗位。大学毕业生通过自我评估，更好地了解自身优劣势，这样更能找到适合自己的工作。

（二）探索职业领域。你可以通过网络、媒体、面试、实习等方式进行职业领域探索，从中了解不同行业的工作内容和要求，从而逐步找到自己感兴趣的领域；同时，你通过探索，也可以发现自己的专业优势在哪些领域更突出，以便为未来的职业发展提供更多的选择。

（三）寻求帮助。大学毕业生可以向家人、朋友、老师或职业规划师等人寻求帮助，以获取职业建议和信息，他们会帮助你更好地了解自己的优势和劣势，同时会分享不同职业领域和岗位需求信息，这样，你更容易找到适合自己的工作。

（四）实践体验。大学生可以通过实习、志愿活动等工作，积累实践经验，了解不同行业的工作内容和要求，这样即有助于你提升环境适应能力，同时也可以让你在职业发展中获得更多的优势和竞争力。

兴趣与父母意见不一致，怎么办

在当前就业形势不乐观的前提下，如果父母亲有门路，为你谋划到了当地有影响力的企事业单位，而你又对未来的工作知之甚少，再或者也没有理想的工作单位前提下，这个时候调整自己的计划听从父母亲的建议和安排，可能是最佳选择。然后，在未来的工作过程中，学习平衡工作和兴趣，也不排除未来的工作岗位，可以朝你感兴趣的领域转岗或转型。

但如果，父母亲并没有合适的单位供你选择。你自己又对某领域有强烈的兴趣，这个时候你就可以坚定立场，和父母好好地沟通，以寻求支持和理解。假如，父母亲也有意向单位，而你又在这个单位和兴趣之间不知如何选择的话，建议你可以找亲友、老师或导师等第三方人士寻求建议和支持，他们或许会提供不同的视角和有用的建议。

总之，处理这种情况需要平衡个人兴趣与家庭和社会期望，通过沟通、调整计划、寻求支持和坚持自己的立场等多种方式，找到一个既能满足个人兴趣，又符合家庭和社会要求的平衡点。

大学生考证，是不是越多越好

如果你问，大学生考证是不是越多越好。我的答案：当然不是。证书的作用更多在于社会属性，有的证书通过之后形同废纸，但有的证书却是某一行业或岗位的进入壁垒。例如：财务专业没有注册会计师证就没有注会签字权，法务专业没有法律职业资格证则意味着律师行业大门不会敞开，英语专业没有通过四六级可能会失去某些公司岗位的应聘资格……

如果你想好你毕业后的发展方向，上述壁垒式的证书，是必须要取得的。但也要避免证书泛滥，导致获得诸多证书却与往后的工作岗位不相关。

假设你是工商管理专业，诸如计算机一级二级证书、会计从业资格、驾驶证、人力资源管理师证、英语六级证书等等，你考过了一大堆，但最终，你如果不从事财务工作的话，会计从业资格证就形同废纸，计算机一级也好二级也行若电脑办公软件实操能力不行也等于0。

综上所述，大学生们考证，建议先围绕你的专业领域进行提升，其次要考虑你毕业后的职业方向定位。努力朝“专”“精”领域发展，而非泛滥取证。